التوطين في 2027: ثلاثة قرارات مؤكدة ومواعيدها وما لم يُعلن بعد
تتأكد ثلاثة تغييرات في التوطين لعام 2027: تبدأ المرحلة الثانية من السياحة في 3 يناير 2027، ويسري توطين إدارة المشاريع بنسبة 70% في 14 فبراير 2027 بالقرار الوزاري رقم 41454، وترتفع نسبة المحاسبة إلى 60% في 27 أكتوبر 2027. وتستمر دورة نطاقات المطور حتى ديسمبر 2028. وحتى 8 أكتوبر 2026 لم تعلن الوزارة أي نسبة مهنة جديدة أخرى لعام 2027.
تتأكد في 2027 ثلاثة تغييرات في التوطين، وأبرزها قاعدة إدارة المشاريع: من 14 فبراير 2027 تحتاج المنشآت التي فيها ثلاثة عاملين فأكثر في مهن إدارة المشاريع إلى 70% من السعوديين في هذه المهن. والثاني المرحلة الثانية من قرار السياحة في 3 يناير 2027، والثالث ارتفاع نسبة المحاسبة إلى 60% في 27 أكتوبر 2027. تفصل هذه الصفحة المؤكد عن غير المعلن حتى 8 أكتوبر 2026. وللقواعد السارية حاليًا راجع التوطين في 2026.
ما الذي يتغير في التوطين في 2027؟
تتأكد ثلاثة تغييرات بتواريخ محددة، وتستمر دورة نطاقات: المرحلة الثانية من السياحة في 3 يناير 2027، وإدارة المشاريع بنسبة 70% في 14 فبراير 2027، وارتفاع المحاسبة إلى 60% في 27 أكتوبر 2027 بحسب الدليل الإجرائي للوزارة. ولا يظهر في المصادر التي راجعناها أي تاريخ سريان آخر داخل 2027.
| التاريخ | التغيير | النسبة | درجة الثقة |
|---|---|---|---|
| 3 يناير 2027 | بدء المرحلة الثانية من السياحة | 30% للطهاة | التاريخ والنسبة مؤكدان في الدليل الإجرائي للوزارة لتوطين السياحة |
| 14 فبراير 2027 | سريان قاعدة إدارة المشاريع | 70% | مؤكد في صفحات الوزارة |
| 27 أكتوبر 2027 | المرحلة الثالثة من المحاسبة | 60% | مؤكد في الدليل الإجرائي للوزارة |
| خلال 2027 | استمرار دورة نطاقات المطور (من أبريل 2026 إلى ديسمبر 2028) | مستهدفات تُحدد لكل سنة | المدى الزمني من Al Tamimi |
يضع تقويم التوطين هذه التواريخ بين كل التواريخ الأخرى من 2026 إلى 2028.
ما المؤكد في 2027؟
متى يبدأ توطين إدارة المشاريع بنسبة 70%؟
يبدأ في 14 فبراير 2027. صدر بالقرار الوزاري رقم 41454 وتاريخ 13 أغسطس 2026، وأعلنته الوزارة في 16 أغسطس 2026 مع فترة سماح مدتها ستة أشهر.
| البند | التفاصيل |
|---|---|
| النسبة | 70% سعوديون |
| المهن المشمولة | 121314 مدير إدارة مشاريع، 214909 مهندس إدارة مشاريع، 242108 أخصائي إدارة مشاريع |
| من يلتزم | منشآت القطاع الخاص التي فيها ثلاثة عاملين فأكثر في هذه المهن، وتُحسب على مستوى الكيان |
| طريقة الحساب | عدد الموظفين في المهن المشمولة × 70%، مقربًا إلى أقرب عدد صحيح |
| الحد الأدنى للراتب | لم يُحدد في الدليل الإجرائي |
| الصلة بنطاقات | تصنيف المنشأة في نطاقات لا يؤثر في الحساب |
| العقوبات | جداول المخالفات والعقوبات بالقرار الوزاري رقم 112377 وتاريخ 21/08/1447 هجرية |
مثال الوزارة: خمسة موظفين مشمولين يعطون 3.5، فيلزم أن يكون أربعة منهم سعوديين. اقرأ القاعدة كاملة في صفحة توطين إدارة المشاريع. وللمهنيين دليل المسار المهني، ولمديري المشاريع غير السعوديين دليل الوافدين.
ما الذي يبدأ في 3 يناير 2027 في السياحة؟
تبدأ المرحلة الثانية من السياحة في 3 يناير 2027 بحسب إعلان الوزارة قرار توطين 41 مهنة سياحية. أُعلن القرار في 21 أبريل 2025 بالشراكة مع وزارة السياحة، ويسري على منشآت السياحة الخاصة في أنحاء المملكة.
يحدد الدليل الإجرائي للوزارة المرحلة الثانية بنسبة توطين 30% للطهاة. وتبدأ المرحلة الثالثة في 2 يناير 2028. راجع صفحة توطين السياحة وتحديث المرحلة الثانية.
ماذا تعني دورة نطاقات لعام 2027؟
تمتد دورة نطاقات المطور من أبريل 2026 إلى ديسمبر 2028، فيكون 2027 العام الأوسط فيها. تُحدد المستهدفات لكل سنة من سنوات الدورة، من 2026 إلى 2028، وتتبع النسب المطلوبة المعادلة Y = M ln(X) + C، فتتغير باستمرار مع حجم القوى العاملة وتختلف باختلاف النشاط الاقتصادي. وعلى أصحاب العمل مقارنة النطاق الظاهر في منصة قوى بمستهدف السنة. ويغطي دليل نطاقات وطريقة احتساب نطاقات آلية العمل.
متى تبلغ نسبة توطين المحاسبة 60%؟
في 27 أكتوبر 2027، بالقرار الوزاري رقم 103108 وتاريخ 26 يناير 2025. وهي المرحلة الثالثة من خطة من خمس مراحل وردت في الدليل الإجرائي للوزارة.
| المرحلة | التاريخ | النسبة | تنطبق على |
|---|---|---|---|
| 2 | 27 أكتوبر 2026 | 50% | المنشآت التي فيها 5 محاسبين فأكثر في المهن المشمولة |
| 3 | 27 أكتوبر 2027 | 60% | المنشآت التي فيها 5 محاسبين فأكثر |
| 4 | 27 أكتوبر 2028 | 70% | المنشآت التي فيها 5 محاسبين فأكثر |
| 5 | 27 أكتوبر 2029 | 30% | المنشآت التي فيها 3 أو 4 محاسبين |
لا يُحتسب المحاسب السعودي إلا باعتماد الهيئة السعودية للمراجعين والمحاسبين (SOCPA) وأجر مسجل في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لا يقل عن 6,000 ريال (بكالوريوس) أو 4,500 ريال (دبلوم). راجع توطين المحاسبة.
من تشمله تغييرات 2027، وكم كانت مهلة الاستعداد؟
تشمل التغييرات الثلاثة أصحاب عمل مختلفين، وجاءت بمهل استعداد مختلفة جدًا.
| التغيير | من يشمله | الإعلان | السريان | مهلة الاستعداد |
|---|---|---|---|---|
| إدارة المشاريع 70% | منشآت القطاع الخاص التي فيها ثلاثة عاملين فأكثر في ثلاث مهن | 16 أغسطس 2026 (القرار بتاريخ 13 أغسطس 2026) | 14 فبراير 2027 | نحو ستة أشهر |
| المرحلة الثانية من السياحة | منشآت السياحة الخاصة ضمن قرار توطين 41 مهنة | 21 أبريل 2025 | 3 يناير 2027 | نحو 20 شهرًا |
| المحاسبة 60% | المنشآت التي فيها 5 عاملين فأكثر في مهن المحاسبة المشمولة | قرار بتاريخ 26 يناير 2025 | 27 أكتوبر 2027 | نحو 33 شهرًا |
نشر قرارا السياحة والمحاسبة جدوليهما الكاملين في 2025، فمرحلتاهما في 2027 معلنتان منذ أكثر من سنة. أما قاعدة إدارة المشاريع فمنحت فترة سماح أقصر مدتها ستة أشهر. والمنشآت التي فيها عامل واحد أو اثنان فقط من العاملين المشمولين في إدارة المشاريع خارج القاعدة، وكذلك الوظائف المسجلة برموز مهن أخرى.
ما الذي لم يُعلن لعام 2027؟
لم تعلن الوزارة، في المصادر التي راجعناها، أيًّا مما يلي. نذكرها حتى لا يخلط القارئ بين الشائعة والقاعدة.
| البند | الحالة في 8 أكتوبر 2026 |
|---|---|
| نسبة مهنة جديدة بتاريخ سريان في 2027، غير إدارة المشاريع والمرحلة الثانية من السياحة والمرحلة الثالثة من المحاسبة | لم تُعلن |
| تغيير في هيكل نطاقات | لم يُعلن |
| تغيير في حدي الاحتساب 4,000 ريال و3,000 ريال | لم يُعلن |
| حد أدنى للراتب في قاعدة إدارة المشاريع | لم يُحدد في الدليل الإجرائي |
| تمديد أي فترة سماح من فترات 2026 | لم يُعلن |
يُنصح بمراجعة الادعاءات غير المؤكدة عن "قواعد توطين جديدة في 2027" على صفحة قرارات الوزارة والدليل الإجرائي قبل أن يتصرف أحد بناءً عليها.
ما تقوله الوزارة
- إدارة المشاريع: 70% في ثلاث مهن من 14 فبراير 2027، للمنشآت التي فيها ثلاثة عاملين فأكثر مشمولين.
- السياحة: 41 مهنة على ثلاث مراحل، وتبدأ المرحلة الثانية في 3 يناير 2027.
- الدعم متاح، ومنه دعم الاستقطاب والتدريب والتوظيف.
تحليلنا
- التواريخ الثلاثة في 2027 معروفة. والفرق التي تبدأ توظيف الكفاءات السعودية أو تطويرها الآن أمامها أشهر لا أسابيع قبل 14 فبراير.
- حملت قرارات 2026 فترات سماح من ثلاثة إلى ستة أشهر، وحملت السياحة سنة. فالأرجح أن يسري أي قرار جديد يُعلن في 2027 في أواخر 2027 أو في 2028.
- التخطيط بحسب التواريخ الموجودة أسلم من التخطيط بحسب التواريخ المتداولة بالشائعات.
كيف يقارن 2027 بعام 2026؟
كان 2026 عام وصول قواعد كثيرة، ويتشكل 2027 عامًا لقواعد أقل بتواريخ معروفة مسبقًا. سرت تسع قواعد للمهن والقطاعات بين 27 يناير و30 يونيو 2026، وتتبعها الأندية الرياضية في 18 نوفمبر 2026. وبالمقابل، لثلاثة تغييرات تواريخ سريان مؤكدة في 2027. ويهم هذا التحول في التخطيط: فأمام أصحاب العمل قواعد 2026 التي يواصلون استيفاءها وثلاث إضافات بتواريخ محددة للاستعداد لها. راجع كل قواعد 2026 في جدول واحد.
هذه لقطة لا توقع. أصدرت الوزارة قرارات على مدار 2026، ويسجل سجل التغييرات أي قرار جديد يوم نتحقق منه.
كيف تخطط الشركات لزيادة نسب التوطين القادمة؟
على أصحاب العمل الانطلاق من التواريخ المؤكدة وتحديث الخطة عند نشر الوزارة قرارات جديدة. ويناسب أغلب الفرق تسلسل قصير:
- أحصِ المسجلين تحت رموز المهن الثلاثة لإدارة المشاريع، عبر كل الفروع.
- احسب عدد السعوديين المطلوب بقاعدة التقريب، والفجوة بينه وبين العدد الحالي.
- إن كنت تدير منشأة سياحية، فتحقق من الوظائف التي تقع في كل مرحلة من قائمة 41 مهنة.
- راجع نطاقك في نطاقات مقابل مستهدف الدورة.
- اطلع على دعم الاستقطاب والتدريب والأجور في صفحة برامج الدعم.
- تابع سجل التغييرات لمعرفة القرارات الجديدة.
تحول قائمة الجاهزية لمدة 90 يومًا هذا التسلسل إلى خطة. تصف هذه الصفحة ما تنص عليه القواعد، وليست استشارة قانونية.
ماذا يعني 2027 للمهنيين السعوديين والوافدين؟
بالنسبة للمهنيين السعوديين، ترفع القواعد المؤكدة الطلب في إدارة المشاريع ووظائف السياحة. راجع وظائف التوطين لمعرفة المسارات. وبالنسبة لغير السعوديين، تحصر قاعدة إدارة المشاريع نسبة غير السعوديين في المهن الثلاث المشمولة بما يتبقى بعد 70%، أي حتى ثلاثة من كل عشر وظائف. وتقع رموز المهن الأخرى خارج القرار. ويشرح دليل الوافدين كيف تتحقق من القواعد التي تمس مهنة بعينها.
الأسئلة الشائعة
01كيف تخطط الشركات لزيادة نسب التوطين القادمة؟
تبدأ بتدقيق جاهزية من 90 يومًا: حصر المهن المسجلة وعدد العاملين في كل مهنة مشمولة، وحساب العدد المطلوب من السعوديين بعد التقريب، وسد الفجوة بالتوظيف والتطوير، وتصحيح السجلات في قوى. وانطلق من التواريخ المؤكدة: المرحلة الثانية من السياحة في 3 يناير 2027، وإدارة المشاريع في 14 فبراير 2027، والمحاسبة 60% في 27 أكتوبر 2027، وراجع حدود الأجور.
02متى يبدأ تطبيق توطين إدارة المشاريع بنسبة 70%؟
في 14 فبراير 2027. يستند إلى القرار الوزاري رقم 41454 وتاريخ 13 أغسطس 2026، الذي أعلنته الوزارة في 16 أغسطس 2026، وبعد فترة سماح مدتها ستة أشهر. ويشمل المنشآت التي فيها ثلاثة عاملين فأكثر في ثلاث مهن لإدارة المشاريع.
03متى تبدأ المرحلة الثانية من توطين السياحة؟
تبدأ المرحلة الثانية من قرار الوزارة بتوطين 41 مهنة سياحية في 3 يناير 2027. ويحددها الدليل الإجرائي للوزارة بنسبة توطين 30% للطهاة. وتأتي المرحلة الثالثة في 2 يناير 2028.
04هل أعلنت الوزارة قرارات توطين أخرى لعام 2027؟
لا، حتى 8 أكتوبر 2026. ثلاثة تغييرات بمواعيد مؤكدة في 2027: المرحلة الثانية من السياحة في 3 يناير، وإدارة المشاريع بنسبة 70% في 14 فبراير، والمحاسبة بنسبة 60% في 27 أكتوبر. وتبلغ المحاسبة 70% في 27 أكتوبر 2028.
05هل يتغير برنامج نطاقات في 2027؟
تمتد دورة نطاقات المطور من أبريل 2026 إلى ديسمبر 2028 بمستهدفات تُحدد لكل سنة. ولم يُعلن تغيير مستقل في النطاقات الخمسة لعام 2027. وتنشر الوزارة قيم المستهدفات في دليلها الإجرائي.
06كم تبلغ مهلة الاستعداد المتوقعة لقرارات التوطين الجديدة؟
منحت القرارات الأخيرة فترات سماح من ثلاثة إلى ستة أشهر، ومنحت السياحة سنة. وأي قاعدة تسري في أوائل 2027 كان يفترض أن تُعلن حتى الآن، فالأرجح أن تسري القرارات الجديدة في أواخر 2027 أو 2028. هذا تحليلنا وليس بيانًا من الوزارة.
07ما عدد السعوديين المطلوب في إدارة المشاريع؟
يُضرب عدد الموظفين في المهن المشمولة في 70% ويُقرّب إلى أقرب عدد صحيح. ومثال الوزارة: خمسة موظفين مشمولين يعطون 3.5، فيلزم أن يكون أربعة منهم سعوديين. ولا يسري القرار على المنشآت التي فيها عاملان فقط أو أقل في هذه المهن.
08متى ترتفع نسبة توطين المحاسبة إلى 60%؟
في 27 أكتوبر 2027، بالقرار الوزاري رقم 103108 وتاريخ 26 يناير 2025، وهي المرحلة الثالثة من خطة من خمس مراحل في الدليل الإجرائي للوزارة. تنطبق على المنشآت التي فيها 5 محاسبين فأكثر.
المصادر
- MHRSD: Procedural guide, localization of accounting professions. Ministry of Human Resources and Social Development, 2026-04.
- MHRSD: 70% Saudization rate for project management professions. Ministry of Human Resources and Social Development, 16 أغسطس 2026.
- MHRSD: Procedural Guide on the Decision to Localize Project Management Professions (PDF). Ministry of Human Resources and Social Development, 2026-09.
- Al Tamimi & Company: Saudi Arabia's 2026/2027 Saudisation Overview. Al Tamimi & Company, 22 سبتمبر 2026.
- Clyde & Co: The first Saudisation updates of 2026. Clyde & Co, 2026-02.
- MHRSD: Localization decision for 41 tourism professions (Arabic). Ministry of Human Resources and Social Development.
- Gulf News: Saudi Arabia reveals full list and timeline of 41 tourism jobs reserved for nationals. Gulf News.
تشرح هذه الصفحة قواعد توطين الوظائف في المملكة العربية السعودية لأغراض المعلومات العامة فقط، ولا تُعد استشارة قانونية. تتغير القواعد، لذا تحقق من القرار الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المشار إليه أعلاه واستشر مستشارًا قانونيًا مؤهلًا في المملكة قبل اتخاذ أي إجراء. سترونغ يس منصة مستقلة وغير تابعة لوزارة الموارد البشرية أو منصة قوى أو أي جهة حكومية. إخلاء المسؤولية الكامل (بالإنجليزية).